وظائف المالية وصلت إلى أدنى مستوى لها خلال 13 عاما. 134,000 وظيفة شاغرة. أدنى مستوى منذ عام 2012. ليس ركودا. الذكاء الاصطناعي. معظم الناس يرون ذلك ويصابون بالذعر. لكن إذا فهمت النمط، فهو يخبرك بالضبط ماذا تفعل.

كل تحول تقني كبير يتبع نفس التسلسل: المرحلة الأولى: تظهر تقنية جديدة. المرحلة الثانية: تستخدمه الشركات لتقليل التكاليف. المرحلة 3: الأدوار القديمة تختفي. المرحلة 4: تظهر أدوار جديدة لم تكن موجودة من قبل. المرحلة 5: الأشخاص الذين تعلموا الأداة الجديدة أولا يأخذون غالبية القيمة الجديدة.

نحن في المرحلة الثانية: الشركات التي تقلل التكاليف باستخدام الذكاء الاصطناعي. المرحلة الخامسة هي المكان الذي تصنع فيه الثروات. وهذا يحدث بالفعل. لن يتم استبدالك بالذكاء الاصطناعي. يتم استبدالك بإنسان يستخدم الذكاء الاصطناعي. السؤال الحقيقي: هل تريد أن تقضي السنوات الثلاث إلى السبع القادمة على أمل أن يجد صاحب العمل الحل؟ أم تريد بناء شيء خاص بك؟

نفس تقليل الوظائف من الذكاء الاصطناعي قضى أيضا على الحواجز أمام بدء عمل تجاري. ما كان يتطلب فريقا من 5 و200 ألف دولار أصبح الآن يتطلب شخصا واحدا و20 دولارا شهريا. يمكنك قتل فكرة عمل سيئة في 72 ساعة بدلا من إضاعة 6 أشهر في بناء شيء خاطئ. معظم الناس لديهم فكرة. لا يتصرفون لأنهم لا يعرفون إن كان ذلك جيدا. لا يمكنهم اختباره دون المخاطرة بشهور وآلاف الدولارات.