للعلم. كل مرشح - حتى أولئك الذين عرفتهم في أول خمس دقائق لن توظفهم - يجب أن يعاملوا بطريقة تجعلهم يخرجون من العملية وهم يريدون الاستمرار في العمل لديك. بالإضافة إلى كونه علامة على أنك قمت بصراحة معهم، فهو وسيلة رائعة للكلام الشفهي لمن ترغب في توظيفهم.