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La plupart des bâtisseurs de communauté font la même erreur.
Ils centrent tout autour d'eux-mêmes.
Cela fonctionne pour le contenu.
Les audiences vous suivent, votre visage, vos opinions, votre énergie.
Vous les émevez, ils partent. Vous vous taisez, ils se dispersent.
La communauté et les tribus ne fonctionnent pas de cette manière.
@sethgodin l'a dit clairement :
"Une tribu est un groupe de personnes connectées les unes aux autres, connectées à un leader, et connectées à une idée."
Remarquez l'ordre. Le leader est le pont, pas la destination.
L'idée l'est.
Votre travail n'est pas d'être le centre.
Votre travail est de donner aux gens quelque chose de plus grand que vous autour duquel se rassembler, une croyance, une mission, un standard.
Appelez cela une constitution. Appelez cela une culture. Appelez cela des valeurs.
@balajis a poussé cela plus loin.
Il soutient que les communautés les plus puissantes s'organisent autour d'une croyance partagée, un "Un Commandement".
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